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人员工伤已认定，伤残等级未定。受伤两个月后回岗，单位补发两个月工资，按之前平均计算。回岗两个月已做医疗终结又申请病假无法提供病假单，威胁企业要仲裁如何处理。
马淑娇律师 福建-厦门 福建君守律师事务所
黄华锋律师 福建-泉州 福建瓷城律师事务所
本人从事律师专职工作，积累了丰富的实践经验，尤其擅长劳动争议
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本人法律本科专业毕业，从事律师工作多年，先后多次荣获区司法行
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