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您好，我是一名本科在校大学生。因为最近国庆，我与其他本校学生想利用这些时间做兼职，被当地一厂家招收，共30人。可晚上到达厂内后，发现连当日住宿都无法安稳保证，且与招人单位之前告知的住宿环境相差巨大。用人单位以不实信息骗我们到厂房，到后无法保证基本住宿条件，请问这个是否违法？如果是，违反了什么法律？(本人搜了《劳动法》以及《劳动合同法》，发现都需要订立书面合同才是法律管辖范围，但这个基本上等同于口头协议)
易泉泉律师 上海-静安区 上海震大律师事务所
喜睦律师 上海-浦东新区 上海喜睦律师事务所
卢祥，北京瀛和（济南）律师事务所律师，山东大学法学学士，具有
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研究生学历，民商法专业，自2013年开始执业，特别擅长金融借
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山东居高律师事务所位于泉城济南，律所始终坚持建立一流的专业律
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