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药房上班，时间是上2休1天，7:00至21:30一个月工作290个小时，上这时间的班已经3年了，现身体实在太过劳累干不了，申请离职但未提前30天，老板说要扣工资，但是我们的工资构成是上一天才有钱，不上就没有钱拿，保险都是从我们工资里直接扣除1220元，他代我交付保险:。之前签过劳动合同上面有标注基本工资1850元，但是合同并未给我1份，工资结构跟合同上的也不一样。这种情况老板可以扣我工资吗
奚备律师 江苏-南京 江苏驰东律师事务事务所
宋冬生律师 江苏-南京 江苏苏浩律师事务所
吉玉梅律师 江苏-南京 江苏苏海律师事务所
诉讼法学硕士，上海市律协第十一届刑诉法与刑事辩护委员会委员，
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王文静律师具有丰富的法律工作经验，专长于公司商事、股权纠纷、
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本律师是上海本地人，每年承办案件数十起。擅长婚姻家庭类案件代
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陈钢律师---执业于远闻律师事务所（全国优秀律师事务所），系
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