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我们公司是综合计时制,在公司进行搬迁时,员工不愿意搬至新厂区(搬迁地址与现在不是一个省),公司是否可以安排不去员工八小时双休?如果买断工龄如何计算?住房公积金公司是否可以不给员工交(原因是2018年时员工在职未满2年),如果公积金是公司违法未交,我们如何获取赔偿?
赵宁律师 上海-宝山区 湖北千禧律师事务所
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叶倩青律师是广西曾纪淼律师事务A证执业律师,法学本科学历,办
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