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因为员工想涨大幅度工资，停工不工作，已造成停产一天，经研究后定夺不予支持涨工资条件，因为我们单位在生产任务完成后会给员工带薪休假，如果第二天后员工仍然不复工、恢复生产，几个工作日后，单位可以根据制度予以开除或解聘处理，同时需不需要支付开除或解聘员工除工资外的补偿？谢谢
翟方圆律师 新疆-乌鲁木齐 新疆普创律师事务所
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江苏荣山律师事务所副主任，执业律师，擅长婚姻家事、债权债务、
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崔亚考律师，中共党员，北京盈科（宿迁）律师事务所专职律师。具
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