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你好，我是 2 月 5 号-2 月 20 号 在长沙的一家物流公司做劳务，开货车，期间工作认真没有出现失误，原因所开货车有刮擦痕迹，路况原因刮破一轮胎，变速器损坏。造成一定的经济损失，用工初期没有和我签订劳务合同，期间我有和提过离职，在配合公司完成劳动任务之后，公司单方面提出让我离职，期间预支了 2000 元人民币工资给我，剩下根据用工初期双方口头协议还剩 3000 左右工资未支付，现在公司以我损坏货车为由拒接支付我剩余工资，请问用人单位这种做法合法吗？如不合法我该怎样要回我的剩余工资？
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
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熟悉道路交通事故人身损害赔偿、劳动争议、买卖合同纠纷、债权债
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安徽大学法律本科毕业，从事法律工作五年，在芜湖执业，擅长民商
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