您好,欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线:400-618-8116

地区切换:日喀则

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 浙江劳动工伤法律咨询 > 宁波劳动工伤法律咨询

+微信小程序用户

浙江-宁波劳动工伤1个月前

就是我们合同上说的是连续三天或者积累五天及以上就开除,我有个朋友就是有三天没去不是连续的。但是公司说再不去的话就扣除我们寒假实习工全部的工资…他有这个权利吗?那时候签合同的时候上面也没明确说这个问题

​公司应该不能随意克扣员工工资吧,旷工当天没去不结算当天的工资可以理解,但是以这个为理由扣除我们全部工资…

1位律师回复

值得一听

发布咨询

关注法妞问答,查看更多精彩内容

微信扫一扫,关注二维码

客服热线:400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址:济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2025 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案:鲁ICP备16004136号-2   增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决?马上咨询在线专业律师,10434 位律师在线 3 分钟快速回复! 立即咨询