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我从2023.10.11入职,一直持续到2024.2.14
被迫离职。
离职当天情况:原定上班时间上一休一(12点上到次日12点)后面变成(上三休一)我当时想坚持到后面招新员工就可以了。没有想到同时我还要做着保洁的工作。当天我在做保洁,然后没有顾好房态。导致美团特惠房关闭没有打开。对老板说没有进单订单的情况就是完全无稽之谈。然后老板发火,对我说干不干得了,让我现在就走。(次日走的)
薪资待遇:原定转正工资4200。只发了4200
当我要这两百块钱的时候,老板以我造成他损失为借口不给。
其他
在此期间一直没有签订劳动劳动合同。
没有社保
非自愿离职
夏振华律师 湖北-武汉 湖北山河律师事务所
2017年毕业于西南政法大学,擅长婚姻、工伤、劳动争议、交通
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胡朝霏律师,法律硕士,北京市安理(重庆)律师事务所,执业以来
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重庆公鸣律师事务所合伙人,担任多家国企及金融机构法律顾问,并
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15683330033,微信:15213164407北京盈科
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