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公司合同签的是早九晚六但是老板为了逼迫员工自动离职 口头说每天加班到八点且没有加班费 我下午六点正常打卡下班 发工资时发现公司算我旷工并扣除全勤以及当天工资 请问违法吗？？
邓良川律师 四川-成都 北京东卫（成都）律师事务所
擅长侵权类纠纷，工伤人损，债权债务，买卖合同，离婚继承纠纷，
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苑海森律师，1969年10月22日生，中共党员，中级总裁律师
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专注于婚姻家事、民商事合同纠纷类诉讼和非诉业务，是长春市劳动
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