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重庆-奉节县劳动工伤1个月前

你好,我想咨询一下,我在21日晚上收到我同事的通知,叫我22日去办离职,原因是工作态度恶劣,说我打瞌睡,我问他是谁说的,他说这是我们管理人员说的,22日我下午去的,人事已经下班了,又叫我明天再去,这里会不会算旷工? 我22日问人事被辞退当日可以结清工资吗,她说要到下个月发薪资日才能发,是公司规定的。 而且公司不给我开辞退证明怎么办? 还有就是我可以申请到什么补偿吗?

3位律师回复

陈成律师 重庆-渝北区  广东广信君达(重庆)律师事务所

何纯莉律师 重庆-江北区  重庆天宸律师事务所

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