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如果我在试岗期刚结束之后，觉得工作不合适不继续在这个公司工作，公司之前也没有和我签任何合同，然后告诉我，补签劳动合同才能给我发工资，不补签的话就没有工资，补签了合同算我自离，要扣除我50％的工资。公司那边是可以这样做吗？因为我当时没有签劳动合同，和他们的口头约定是过了试岗期就有工资。所以我是否可以在不签劳动合同的情况下，跟他们讨要薪资？
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
法学学士，曾于多个行业任职企业法务；工作中不唯权、不唯上，注
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杨东律师，山东正昀律师事务所执业律师，毕业于山东大学法律系。
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毕业于东北财经大学，法学功底深厚、思维严谨、工作踏实、待人真
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葛龙飞律师从事私募基金、投融资管理、高精尖技术企业上市辅导等
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