没休陪产假，生育津贴单位应该发放吗？-南京劳动工伤法律咨询-法妞问答

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＋沈彬

江苏-南京劳动工伤1个月前

没休陪产假，生育津贴单位应该发放吗？

3位律师回复

姜荣艳律师 江苏-南京　江苏宁脉律师事务所

没休陪产假的情况，公司应该额外支付您15天的劳动费用，生育津贴是针对女方，如果说您这边是有生育保险的话，女方可以通过男方的生育保险获得生育津贴...

1个月前

郭梅律师 江苏-南京　江苏石城律师事务所

如果交社保的话，生育津贴是由社保基金发的。...

1个月前

石志忠律师 江苏-南京　江苏联创伟业律师事务所

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