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2015年工厂与员工签订集体合同,双方对工资奖金做出了约定。该工厂员工除了按月领取工资和奖金外,还将根据工厂绩效享受额外的季度奖。2018年该厂筹备新厂,并招聘了一批新员工。在与新员工签订的劳动合同
巩君玲律师 黑龙江-鸡西 黑龙江盛夙律师事务所
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