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你好，我们是1995被单位聘为合同制干部，但是单位每年考核表都写的是工人，如今不够55周岁，却被通知按50周岁退休，请问我们可能申请劳动仲裁？可有胜算？
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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具有人力资源管理师心理咨询师企业合规师（高级）相关资质，为当
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本人擅长工伤案件(工伤认定的复议、劳动能力鉴定级别的预估）、
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方春，法学专业本科学历，自2004年大学毕业开始从事法律工作
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