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江苏-徐州劳动工伤1个月前

在入职前与单位沟通单位从未提起试用期入职时也没有签劳动合同现在入职十几天以试用期未达标准进行辞退单位确以试用期为由要减少工资如何解决

1位律师回复

辛鑫律师 辽宁-辽阳　辽宁文正律师事务所

根据您的描述，纠纷解决还需要结合具体的案情等相关证据来做具体分析，如果您有什么疑虑或是还有其它事实未在问题当中描述的，添加微信可单独与我沟通，138 89661340，有偿服务。...

1个月前

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