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江苏-镇江劳动工伤1个月前

公司已不足30天提离职为由扣我500块钱j工资

3位律师回复

祁洪桥律师 江苏-扬州　 江苏忠信义律师事务所

这个你可以申请劳动仲裁...

1个月前

姚丽君律师 江苏-南京　 江苏盛律律师事务所

公司应该向员工足额支付工资，公司的行为是违法的，你可以向劳动监察部门投诉。...

1个月前

季宏律师 江苏-徐州　 江苏彭城律师事务所

您好，劳动者未提前三十天辞职，虽然违反了劳动法的相关规定，但如果她的行为并没有给单位造成损失，单位无追责；如果劳动者的违法行为给单位造成损失，单位可以要求赔偿。赔偿额度的确定一般执行劳动合同的约定与用人单位管理制度的规定，没有约定或规定的，可以是全额赔偿，也可以部分赔偿，则适用的规定一般不超过工资额的20%。...

1个月前

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