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北京-大兴区劳动工伤1个月前

签了入职合同后告诉我还需要一轮复试，通过之后才会签劳动合同，这么做可以吗

1位律师回复

何竹兰律师 北京-朝阳区　北京市两高律师事务所

用人单位用工超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，已是非法用工，劳动者可以辞职，并可要求用人单位支付二倍的工资。如有争议，劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁（不收费），同时递交能证明劳动关系的证据，依法维权。...

1个月前

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