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我与用人单位没有签劳动合同,想当天提离职,第二天就走,用人单位会正常发放我的工资吗?还是说就扣我的工资? 如果我以没有签劳动合同违法这个来要挟用人单位正常发放我的工资算违法吗?
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上海政法学院本科法学学士,从事律师职业3年,曾多次担任集团法
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董宪良,中共党员,毕业于海南大学法学院,海南展地律师事务所合
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