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我与用人单位没有签劳动合同,想当天提离职,第二天就走,用人单位会正常发放我的工资吗?还是说就扣我的工资? 如果我以没有签劳动合同违法这个来要挟用人单位正常发放我的工资算违法吗?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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姜龙辉律师大学就读于检察官摇篮学府—国家检察官学院、对外经贸
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十余年执业经验,擅长民商经济类案件,刑事案件,合同纠纷,公司
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法学硕士,1999年取得律师资格,担任外资公司法律顾问,20
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北京市两高律师事务所高级合伙人,法律硕士。先后毕业于中央财经
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