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你好！公司一中层干部因工作调动到子公司工作，职级不变，未与子公司签订合同，也未进行劳动合同变更，继续与母公司存续劳动关系。但子按子公司进行绩效考核，比母公司降低了很多。请问，这种情况下有理由向母公司要求发放绩效工资吗？
静婧律师 内蒙古-赤峰 内蒙古大川律师事务所
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徐涛律师，民盟盟员，自执业以来，在中国人民财产保险公司、中国
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一九九二年通过律师资格考试，先后在安徽民之声律师事务所、安徽
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