无锡劳动工伤法律咨询

• 酒店12年开业我就在，16年新店开业，去新店做了两年。然后回到老店。19年10月份。离开酒店。20年

  石志忠律师 江苏-南京江苏联创伟业律师事务所

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• 合同没到期就调岗，且是一年一签的那种。公司里只一份，我夲人没有合同。怎么办？

  刘培辰律师 江苏-无锡江苏神阚(宜兴)律师事务所

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• 基本工资为4000 ，社保522，到手应该是3478。公司再未通知本人的情况下扣除了500押金之后

  石志忠律师 江苏-南京江苏联创伟业律师事务所

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• 在职做手机店店长4年、由于经营不善现在闭店，公司有安排门店，但只有副店岗位给予、月薪减去社保公积金差

  李佳律师 江苏-无锡北京市京师（无锡）律师事务所

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• 在公司交金2年，然后主动没交，1年后矿工离职，可以取失业金吗

  石志忠律师 江苏-南京江苏联创伟业律师事务所

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• 用工单位无理由不续签无固定期限劳动合同，可以要求赔偿2n吗

  秦晓红律师 江苏-无锡江苏金匮律师事务所

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• 家里老人骑摩托车碰到电动车逃逸了，第二天交警通知去交警队，后续也积极配合交警和医院缴费治疗，现在对方 ￥50.00

  石志忠律师 江苏-南京江苏联创伟业律师事务所

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• 加班四五个小时只给20加班费

  郭志杰律师 江苏-无锡江苏金渠律师事务所

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• 加班四五个小时只给20加班费

  石志忠律师 江苏-南京江苏联创伟业律师事务所

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• 公司按照综合计算工时工作制的方式计算工资，月工资为4000社保含在内，月工作时长为187小时 ，是否

  石志忠律师 江苏-南京江苏联创伟业律师事务所

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