黄浦区劳动工伤法律咨询

• 疫情期间长时间加班以后 单位不付加班费 让我调休 我可以拒绝吗？

  韩梦云律师 上海-静安区上海富誉律师事务所

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• 请问疫情期间我加班两个多月 每个月加班180小时 单位提出不付加班费 让我调休 我可以拒绝调休 要求 ￥50.00

  张春球律师 上海-徐汇区上海七方律师事务所

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• 疫情期间发上海最低工资，包括扣缴社保之后吗？

  杨芳律师 上海-静安区上海市华荣律所事务所

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• 我问一下就是上海市的疫情四月份和五月份两个月的上海最低工资公司里面没有发可不可以告公司，我问一下就是 ￥9.90

  王丹律师 上海-普陀区上海诚道晟律师事务所

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• 就是我们是公司员工 领班利用职务之便在下班时间干私活 干完这批活有700元钱 请问领班违法吗

  杨芳律师 上海-静安区上海市华荣律所事务所

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• 疫情原因，可以问公司要工资嘛

  邹连香律师 上海-徐汇区上海申浩律师事务所

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• 在公司2年公司未缴纳社保和签订劳动合同，工资是微信分次转账，每月9500且工资不按时发放，可以赔付多

  何芬芬律师 上海-浦东新区浙江近山（上海）律师事务所

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• 您好，4月1号不是上海开始封控嘛，公司也已经停工停产，但是期间公司还是要求我们以调休的形式扣除我们的

  杨芳律师 上海-静安区上海市华荣律所事务所

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• 提前一个月说了，不给离职单，可以走吗？，能拿到工资吗

  杨芳律师 上海-静安区上海市华荣律所事务所

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• 我今年1月份从新复查鉴定，咨询残疾证复查几级，

  杨芳律师 上海-静安区上海市华荣律所事务所

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