铜梁区劳动工伤法律咨询

• 我是学校聘请保肓员，现在学校将临时聘用人员外包出去，但我只有两年就到50岁了，转新单位后没有连接3年

  保险拒赔律师 广东-深圳广东旭晨律师事务所

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• 我们来富士康打暑假工 合同上说3个月之内没任何理由离职的要扣工资400，我们都说了是暑假工，都要

  谢光武律师 重庆-江北区重庆坤博律师事务所

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• 请问，我们公司现在由于销售原因，公司要将员工调离本来岗位，，然后工资只发当地的基本工资，比原来少了一

  郭水平律师 重庆-南川区重庆祥永律师事务所

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• 工伤导致双腿骨折，工伤鉴定，一般要多久才能去鉴定

  杨振伟律师 重庆-江北区重庆龙都律师事务所

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• 右手手腕两处撕脱性骨折并且缝合了六针，这种情况能评上几级伤残，原因是工伤。

  程昌平律师 重庆-江北区重庆炜林律师事务所

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• 怀孕期间，签订的劳动合同也到期了，公司终止了劳动合同续签，怎么办？可以追究公司的责任吗？ ￥5.00

  蒋洪梅律师 重庆-江北区重庆成龙律师事务所

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• 公司以不服从工作做安排要与我解除劳动关系却要我自己写离职报告

  蒋欢律师 重庆-渝北区重庆乐君律师事务所

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• 半年后才交五险一金 可以解除劳动合同么

  田强勇律师 重庆-江北区重庆仟录律师事务所

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• 劳动合同一式两份，用人单位一份，劳动者一份，但在劳动者所持的劳动合同上没有用人单位盖章也没有法定代表

  郑帅律师 重庆-江北区北京市东卫（重庆）律师事务所

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• 公司搬迁员工不去能不能得到赔偿

  袁霞律师 重庆-九龙坡区重庆合融律师事务所

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