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公司拖欠绩效薪资两年半，有十六万左右，有绩效考核合格文件，有工资签字表等复印件，现劳动监察阶段，这些材料是否充足，可提供往年工资流水，个税申报截图等等材料，是否后期劳动监察协商不成，仲裁赢面大不大？
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曾在重庆市某某区检察院工作。办理的毒品案件、诈骗类案件、未成
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重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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