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河南-郑州劳动工伤1个月前

离职也交接了，接交人也签字了，到主管呐不签字，老板也不签字，要是这种情况下老板不发工资我能告吗

查看王晓闻律师的回答

王晓闻律师 河南-郑州 河南百航律师事务所

  • 根据劳动合同法规定，员工离职需要提前一个月交书面离职申请，满一个月后员工可以直接离职。如果公司存在拖欠工资、未按期交社保、违反劳动法规定侵害劳动者权益，是可以劳动仲裁要求公司进行经济补充，工作年限越高补偿越多。我做过几个劳动纠纷案件，如果需要律师帮助，可以联系我。郑州王律师，18638661819（微信同号）

    1个月前

值得一听

您好，老人65岁想一次性补交社保，大约交多少钱？ 95626人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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