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广东-揭阳劳动工伤1个月前

公司裁掉我,一开始跟我说给我补偿n加一后面,我跟他们说n加一是补偿两个月工资,后面他们了解了n加一,现在反悔让我呆上一个月在补偿一个月工资,这样子合法嘛

查看杨丹律师的回答

杨丹律师 广东-深圳 广东良马律师事务所

  • 您好,用人单位辞退劳动者的,是依据劳动者在单位工作年限和工资而定的,工作满一年的,支付一个月工资;超过6个月不满一年的,按一个月支付;不足6个月的,按半个月支付。经济补偿最长不超过12个月。如果违法辞退的,支付双倍经济补偿,您可以根据自己的实际情况分析一下企业的做法是否符合以上规定,不符合就可能涉及违法,您可以直接申请劳动仲裁处理。

    1个月前

值得一听

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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