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公司以最近几年经营一直亏损决定现在实行经济性裁员，但是通过他的谈话得知申请经济性裁员还在走流程还没批下来，公司的口头通知是只给1倍赔偿（大部分员工都是无固定期限合同），请问如果我们不同意赔偿方案该怎么做
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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