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上海-嘉定区经济纠纷1个月前

¥50.00

你好,我想请教一下,在这家单位快工作满一年了,马上就有几个大的合同进来了,后面就可以拿提成了,这时领导让你走,该如何处理,更能保护自己的价值啊

查看王文静律师的回答

王文静律师 上海-静安区 北京盈科(上海)律师事务所

  • 首先,公司无故解除劳动合同关系应当支付赔偿金;其次,如果有劳动合同或者其他书面文件对提成进行约定,可以要求公司按照约定支付绩效/提成,但是鉴于订单合同还未签署,因此绩效/提成的主张有风险。

    1个月前

值得一听

你好,村委下来收卫生费合不合理,应不应该交 168081人查看

王涛律师 山东-青岛 山东运策律师事务所

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董建春律师 山东-菏泽 山东天清律师事务所

有人向我发布了淫秽色情的二维码,这怎么判 56461人查看

高景文律师 北京-东城区 北京正公律师事务所

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