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你好，试用期三个月，2018年10月8日入职一家私企，工作到11月底老板口头通知不让来上班了，和我签订了一个协议，答应在我找到工作之前每月按时发工资，协议由我写，老板签字同意，但是1月16日发12月份工资只发了800元，给老板打电话老板不解释就挂断电话。试用期没有签订劳动合同，且试用期提前3天通知辞退的，该怎么维权。能得到什么赔偿？谢谢
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
拥有专业知识和丰富的工作经验，了解各种法律文书，熟悉各类公文
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苟洪义，北京盈科（遵义）律师事务所商事法律事务部专职律师。受
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本人长期从事合同纠纷案件处理，与本所同事长期经办公司各项诉讼
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陈麟，西南政法大学法律硕士，贵州证道律师事务所高级合伙人、执
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