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你好，我是21年5月入职，我公司有缴纳社保，但是未签订劳动合同。今年开始拖欠工资，一直未足额发当月工资，分次发放，工资是公账和私账分两次发的。现在还没发完8-11月工资，然后今天说要扣我底薪30%，提成50%，我可以提出被迫离职吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
杨红山律师有12年的执业经验，担任50余家企业的法律顾问，擅
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致力于公司企业、合同领域、劳动法、侵权法等民商事方面的研究，
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从事法律服务多年，执业以来代理200多起案件，争取最短的时间
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冯玖洲律师，执业以来，代理大量的交通事故、劳动工伤、债权债务
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