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第一：在公司工作2个月，公司没有和我签劳动合同。第二：公司随意调整薪资，入职薪资谈成15000，工作一段时间调整成12000，过段时间调整到8000，最后调整到6000。第三：公司每月规定15号发工资，每月都拖欠很久才发。现在已经离职，公司是否要给与我赔偿？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
2012年执业，天津市律师协会会员，精通经济纠纷，合同纠纷，
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熟悉公检法内部流程，领导过百人公司，社会经验相对丰富。擅于找
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王海燕律师，从业十余年，具有专业的法律知识和丰富的办案经验，
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