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我在餐饮行业上班，我想咨询一下关于社保和节假日双倍工资的问题1、在我签的劳动合同中有这么一条（第二十条 甲乙双方必須依法参加当地政府规定的法定社会保险，并投照法律規定及时足额向社会保险经办机构缴纳社会保险费，如果乙方不製纳社保中个人部分的金额，则甲方自动特社保中公司缴纳部分的金额发在当月工资之内。）但是在我问领导时说不给购买，这个违法吗。
2、就是想咨询一下关于节假日双倍工资的问题，在我所签的劳动合同中根本没有提及关于节假日双倍工资的问题，如果我去劳动仲裁的话会有影响吗，问领导说节假日没有双倍工资同时也不会调休，请问违法吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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尹誉强律师（13581624625）北京大学法学专业毕业，硕
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北京市两高律师事务所高级合伙人，法律硕士。先后毕业于中央财经
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