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我们没有签署劳动合同,6月份入职该培训学校,口头约定8月份转正,然后8月12号校方单方通知我被解雇,理由过几天才告诉我说我能力不行,严重违反规章制度,我想问下,他们说的这些在没有签合同的情况下,成立吗?
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法学硕士,曾于广东法院任党支部委员、法官助理,扫黑办成员。【
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