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面试一个公司通过了并拿到了通知书，叫12月15号过去报道，11月20号面试的，12月3号该公司人事微信告知该岗位被内部人员占用，所以只能给调到其他岗位，本人不同意这种做法，公司的回复就是会优先考虑内部人员的调动，所以我该怎么办，要求他们进行经济赔偿吗
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