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面试一个公司通过了并拿到了通知书,叫12月15号过去报道,11月20号面试的,12月3号该公司人事微信告知该岗位被内部人员占用,所以只能给调到其他岗位,本人不同意这种做法,公司的回复就是会优先考虑内部人员的调动,所以我该怎么办,要求他们进行经济赔偿吗
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