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天津-东丽区劳动工伤1个月前

怀孕了,合同7月份到期,公司劝退,不签合同

查看李晓萌律师的回答

李晓萌律师 天津-滨海新区 天津翰图律师事务所

  • 公司应继续履行您的劳动合同。劳动合同期满,有本法第四⼗⼆条规定情形之⼀的,劳动合同应当续延⾄相应的情形消失时终⽌。但是,本法第四⼗⼆条第⼆项规定丧失或者部分丧失劳动能⼒劳动者的劳动合同的终⽌,按照国家有关⼯伤保险的规定执⾏。

    1个月前

值得一听

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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