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新疆-阿克苏地区劳动工伤1个月前

应届毕业生，试用期一个月后离职未发工资该怎么办啊？

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法妞问答法律咨询 山东-济南 专业律师　智慧普法

  • 在试用期内辞工，公司应该正常支付你工资，不存在试用期不发工资这种说法。

    试用期工资按合同约定，约定不明，试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

    《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

    《劳动合同法》第二十条　劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

    第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

    1个月前

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