您好，欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线：400-618-8116

地区切换：秦皇岛

热门城市ABCDEFGHJKLMNPQRSTWXYZ

首页 法律咨询 找律师 电话咨询 法律常识 精选文章 异地合作 精选问答

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 浙江劳动工伤法律咨询 > 杭州劳动工伤法律咨询

＋微信小程序用户

浙江-杭州劳动工伤1个月前

你好，我想咨询下，就到达退休年龄，但是社保还没有交满15年，还未享受退休待遇这种情况下，公司有权终止劳动合同吗，有权停止缴纳社保吗

查看张甲律师的回答

张甲律师 浙江-杭州 浙江汉朔律师事务所

  • 您好，浙江汉朔律师事务所张甲律师为您解答：第一，用人单位有权解除劳动合同。根据劳动合同法实施条例第21条的规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。用人单位在劳动者达到退休年龄后，不能再为劳动者按月缴纳社保费用了。用人单位因劳动者达到退休年龄而终止劳动合同的，是不需要承担经济补偿金的。
    第二，劳动者可以一次性缴费至满15年。根据社会保险费第16条第二款的规定，劳动者达到退休年龄时累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年。这里的缴费满15年，是劳动者自己的义乌，与用人单位无关。但是在缴费过程中，可以让单位替你办理补缴手续，也可以自行去当地社保服务点办理缴费手续。
    以上意见，供您参考！

    1个月前

值得一听

您好，老人65岁想一次性补交社保，大约交多少钱？ 95626人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

公务员退休后嫖娼会影响工资吗 87819人查看

赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所

退休教师嫖娼让抓了对以后的工资有影响吗？ 68429人查看

徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所

发布咨询

秦皇岛推荐律师更多+

精选文章更多+

法妞精选更多+

异地合作更多+

关注法妞问答，查看更多精彩内容

微信扫一扫，关注二维码

客服热线：400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

首页 法律咨询 找律师 精选文章 异地合作 法妞精选 关于我们 免责声明 服务隐私协议 律师用户服务协议

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址：济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2025 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案：鲁ICP备16004136号-2 　 增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决？马上咨询在线专业律师，10239 位律师在线 3 分钟快速回复！ 立即咨询