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我是2021年9月10日入职，2022年3月31日离职，上班半年多，公司未与我签订劳动合同，离职我我提出赔偿在职期间双倍工资。公司以给我发放工资的人与公司无关，属于个人行为，不构成合同纠纷，拒不赔偿。
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李振帅律师，毕业于河南警察学院，系统受过公安类与法学类等综合
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