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天津-河西区劳动工伤1个月前

劳动纠纷,劳务公司名为优禾商业(天津)有限公司,本人于2021年12月31日通过招聘软件参加其劳务公司物美(滨海吾悦物美超市)项目面试,其说好工资为4600一个月工作22天每天十小时,于2022年1月10日入职物美项目超市员工,在一月12号签订的劳务协议,协议上面没有标注必须干满三个月,协议期限截止日期到2022年2月28日,因为个人原因想在2月底辞职,但是劳务公司以不满三个月为由把本人月工资降到4200,且在春节期间没有三倍工资,在上班期间劳务公司招聘人员多次和我强调干到二月底按4200发工资,在经过协商后无果

查看孙睫羽律师的回答

孙睫羽律师 天津-南开区 广东国晖(天津)律师事务所

  • 用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。

    1个月前

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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