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上海劳动工伤1个月前

¥9.90

工作半年后,公司说是因为我的工资高于现在岗位工资,所以降薪,合同也没写明我们的工资,口头通知我给我降薪,工资已经降了,我应该怎么办呀,这个公司我也不想待下去了,

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李萌律师 上海-虹口区 上海匡道律师事务所

  • 单位这种做法就是要逼你自己走,你不要自己提离职,否则一分钱赔偿都没有了,需要先劳动仲裁,要求恢复原薪资。

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95619人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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