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您好!我想咨询一下,本人目前在重庆一家网络服务公司上班,已经来了这是第三年了,年假一次没耍过,并且当我们提耍年假时,都是以完成不了每个月目标值考核进行恐吓,并且不是规定耍假每个星期至少耍一天嘛也没有这样实施,只是每个月可以耍四天,这四天自己和同事之间商量耍什么时候。就这种情况公司能赔偿多少钱
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