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天津-西青区劳动工伤1个月前

¥45.00

您好,我单位除了正常工作日外,主要还有每个月10天值班,这10天白天上班,晚上值班,24小时在岗(单位有床,晚上基本都是睡觉,除了遇到故障外)想咨询,这10天值班,每天按照多少小时计算?因为看网上说单位有床不算工作时间

查看王莉律师的回答

王莉律师 安徽-合肥 北京京师(合肥)律师事务所

  • 你好,单位在工作日之外安排员工加班,需要支付加班工资,如果合同有约定加班工资计算基数,按合同约定基数计算:合同如果没有约定,按你平均工资核算,加班如果是周末按两部,如果是法定假日,按三倍核算

    1个月前

  • 单位晚上有床(就是来睡一觉),这个算多少工作时间

    1个月前

  • 如果是夜里值班,仲裁委员会一般支持的可能性不大。白天值班是可以主张的

    1个月前

  • 值得一听

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