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河南-商丘劳动工伤1个月前

劳务合同中没有注明劳动报酬具体数额,只说了一句,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于市政府规定的最低工资保障数,我可以请求劳动仲裁吗?

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徐慧霞律师 河南-商丘 河南华豫律师事务所

  • 35"

    1个月前

  • 那,现在,我上班时间已经接近一年,合同法签订时间十个月左右,一直从事的是脱硫脱硝的相关工作,今年六月份左右要求考取锅炉证,我没有考到,根据规定是要调整到其他岗位看我有没有能力继续工作,在考虑是否继续聘用我,但是公司直接已考核的名义把底薪三千下调为两千,想调换到其他岗位领导直接说其他岗位没有缺人,缴纳五险一金后,月工资,八百多一点,我现在能否将考核扣除的工资要回来,并申请仲裁,要求公司对剩下的合同期限进行补偿!剩余合同期限为三个月!

    1个月前

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