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广东-深圳劳动工伤1个月前

我在一家三甲医院刚入职不到一个月，现在想辞职，但是医院单方面规定服务期限10年，违约得赔60万，这个违约金在签三方就业协议和办入职时并不知晓，而是办完入职后在医院岗前培训时才告知的。
如果我现在执意辞职需要交违约金吗？我的人事档案已经转到医院了，党组织关系还在毕业学校。我怕当时候不交会卡档案不给办手续。
当时签高校的三方就业协议时还签了一份补充协议，第2条有写：签订就业协议后，毕业生在医院服务期限按医院相关规定执行。

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曹冲律师 广东-深圳 广东铭展律师事务所

  • 劳动关系中，离职是员工自由，不能在其上附加条件，除非用人单位为培训员工支付了费用等特殊情况。

    1个月前

  • XX一院毕业生就业协议补充协议
    经甲乙双方协商一致，签订本补充协议并共同履行。本协议和双方签订的《就业协议书》具有同样法律效力。
    1、乙方和甲方签订本协议后，若因非不可抗原因不按双方约定时限报到，
    或者报到时未能出示毕业证、学位证以及双方约定的其他证件、凭证者，视为乙方违约，解除就业协议，乙方须向甲方支付违约金人民币壹万元整。
    2、签订就业协议后，毕业生在医院服务期限按医院相关规定执行。
    3、卫生类专业毕业生须在规定年限内取得相关专业执业资格（博士、硕士研究生录用2年、本科生录用3年），乙方未按规定年限获得执业资格者，甲方自动解聘乙方。
    4、入院后，档案思想政治审查不合格者，我院将与其解除就业协议。
    5、乙方有下列情况之一的，甲方可以随时通知乙方解除本协议，乙方被查实在应聘时向甲方提供的个人资料存在虚假内容，包括但不限于:
    (1) 入职登记表、离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明；
    (2) 应聘前患有严重影响工作的疾病而在应聘时未作书面声明者；
    (3) 应聘前曾受到过其他留院（厂）察看、开除等严重处分，或者有吸毒等劣迹而在应聘时未作书面声明者；
    (4) 应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究责任而在应聘时未作书面声明者。
    甲方：兰州大学第一医院（盖章） 乙方签字：
    年 月 日

    1个月前

    • 值得一听

    您好，老人65岁想一次性补交社保，大约交多少钱？ 95611人收听

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