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工作部门要求本人离职,本人已经在此工作3年,也续签了一年的劳动合同,所以还在合同期内,有关负责人7月10号要求本人离职,目前还没有办理离职手续,近三个月工作满勤,有相关证据,要求离职原因是早读有的时候迟到,不坐班,宿舍弹琴影响工作
实际情况是,早读确实迟到好几次,每次没有超过5分钟,下午坐班但是因为没课打卡迟到,但是学校近3个月给我满勤,弹琴是回宿舍休息时谈的,不是在工作时间内,在中午和晚上,每天不会超过1个小时
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