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+蔻蔻

辽宁-大连劳动工伤1个月前

¥9.90

是这样,我在2020年八月份入职一个公司,那个公司于2021年3月份经理私人将我开除,但未上报公司,四月份办理的离职我未签名。现在公司要求我补缴一个月五险一金合法吗,我可以申请劳动仲裁,要求补偿我两个月工资吗

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王东梅律师 辽宁-大连 辽宁论典律师事务所

  • 首先需要知道您是否签订劳动合同,后续纠纷提及得内容在劳动合同上是都有所体现?再者,您提到的被私自开除没有上报,正常来说是会当然认为您已经离职得,需要办理完备的离职手续,如果在此期间存在公司违规开除您的情况,您当然可以向仲裁机构要求维权,而且根据您的阐述您是没有签字认可的。是否需要补充缴纳保险费用也是需要具体看情况的,通常来说是不需要的。

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95616人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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