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你好，我三月入职，说的工资是3200，如果离职的话，要提前一个月签离职，四月月底我去签离职，队长以人员不足为理由，不让我签离职，如果要走的话可以十号发工资再走，不过少十天工资，就没有签，可是这个月公司单方面降薪200，而且入职时说的每周一天假。现在又以人员不足为由无偿加班，我可以现在说一声直接走吗，还有工资吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
北京瀛和律师事务所高级合伙人，毕业于中国政法大学，主要从事重
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简介：为当事人防范、规避风险，提供多渠道、高效率、操作性强的
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王晶律师，北京郭子福律师团队核心成员，具有十一年律师工作经验
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