崔英洁律师解答了原来签的无固定期合同，现在单位让从新签合...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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北京-东城区劳动工伤1个月前

原来签的无固定期合同，现在单位让从新签合同员工不是不签会怎么样

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崔英洁律师 北京-朝阳区 北京博善律师事务所

工厂更换厂名和法定代表人，原劳动合同继续有效。《劳动合同法》第三十三条规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”用人单位与劳动者重新签订劳动合同，是对原劳动合同的终止，应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

1个月前

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