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老师您好，我是医院一名护士，去年8月作为人才引进与当地人事局签订聘用合同，试用期一年，服务期限5年，合同上双方约定的其他事项第一条约定不满足5年需支付违约金5万，现在在试用期内申请辞职，需支付5万违约金吗？这笔违约金是当地自己规定的，还是依法律依据规定？
罗玉石律师 重庆-渝北区 重庆君纵律师事务所
史松涛律师 山东-潍坊 山东万信律师事务所
张焱律师 北京-朝阳区 北京京禧律师事务所
郑誉嘉律师：浙江红船律师事务所专职律师，同时担任南湖区人民法
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姚昕怡律师，法学学士学位，现任浙江海兴律师事务所专职律师。获
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毕业于浙江大学法学专业，多年司法行政工作经验，擅长民商事领域
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