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我在本地的一家连锁面包店坐暑假工，经理让我干到正月十五，但是因为家里有事情加上以前突发，家里面不同意继续做了，于是我就辞职，就去给当时面试我的人发了信息，她说我干的这几天是没有工资的，但是试用期三天也已经过了，一直拿工资的问题克扣我，后来可能在店长的协调下告诉我可以给我工资，第二天可以不用来了，于是我就算辞职了。今天1.18是他们发工资的日期，我去问店长我的工资什么时候发，她告诉我下个月发，而且我只有两天的工资，还是按最低标准给我的，相当于我实习3天+正式2天一共只有120-140的工资，请问这合理吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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广东骏道律师事务所专职律师，执业以来经办了上百件案子，具有丰
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刘祥杰主任律师，广东祥杰律师事务所创始人，中共广州律协党代表
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知恒律师事务所于1995年成立，是中国最早成立的合伙制事务所
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广东国穗律师事务所创始人、负责人、主任，擅长办理全国性重大、
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